和硕大幅修改薪酬结构,提高基本薪资占比

4月10日,继台积电去年宣布调高机构性调薪、今年包括和泰、裕隆集团跟进,代工厂和硕也公布最新薪资政策,大幅修改薪酬结构,将部分变动奖金转换入每月月薪发放,透过提高基本薪资占比,达到提升留才与对外招募的竞争优势,新制本月起生效。(联合报)

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